5月13日，南区学科带头人培训班开班培训在青岛5中举行。来自全区初中、小学的60位干部、老师参加了培训，市南区教育研究中心黄荣副主任出席了培训活动。
本次活动共有两个版块的内容，即开班仪式和破冰培训。开班仪式精炼务实。首先本培训班的班主任杨国青老师分析、反馈了《培训需求问卷调查》情况，解读了《市南区学科带头人班培训管理办法》，体现了培训班调研先行、按需施训的工作理念。依据调查数据，杨老师反馈了学员专业发展现状与需求、对培训内容与培训形式的需求、对实践研究的意向三个方面的内容，并就一些共性问题进行了深入分析。在此基础上详细说明了基于学员的需求本培训班将采取的优化措施。在对《培训管理办法》解读的过程中，引导学员进一步熟悉了培训方案与管理评价方式，与学员们达成了共赢发展的共识，这将成为培训有序高效的开展基石。接着青岛5中的李延亮主任、区实验小学的辛翠焕老师分别代表两期培训班的代表发言。其中李延亮老师以上期培训班优秀学员和本期培训班特聘一线导师双重身份，分享了自己专业持续成长的收获及愿景，给在座的学员很大的触动。
随后黄荣副主任进行了热情洋溢的讲话。她从二元论的角度分析了本期学员的优势与劣势，赞扬了学员们积极追求职业理想的生命状态。并结合我区“品格教师”培养规划，本培训班培养未来教育家的目标与学员们真诚对话，她在历数上期培训班学员发展成绩的同时鼓励学员们抓住机遇、积极实践、主动发展，在创造个体职业辉煌的同时，形成具有市南区特色的学科带头人特质，成为当之无愧的“品格教师”排头兵。黄主任还对学员们的培训和发展提出了具体的要求，希望大家彼此理解、接纳、包容，以积极的心态参与培训与研究，相互支持、相互协作，向着“未来教育家”的目标并肩前行。
在破冰培训版块，区教育中心心理教研员松梅老师组织学员们参与了“大风吹”、“马兰花开”、“团队宣言”、“我和未来的约定”等团队辅导活动。在和谐的氛围中，学员们全身心放松，快速拉近了距离、突破了学段壁垒，协作的团队精神成为融合剂使尚未熟悉的学员们很快的融为一体，这也为未来三年的学习交流、合作研究奠定了坚实的基础。
新一轮的“教师素养提升品格教师培训工程”已经启动，学科带头人培训班的集结号也已吹响，本培训班的学员将纳百川以致远，实现品格教师团队的共同成长。
市南区教育研究中心
2016年5月17日